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灯饰照明制造领域近两年出现的三大变化

灯饰照明制造领域近两年出现的三大变化

  • 分类:行业新闻
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  • 来源:
  • 发布时间:2011-02-28
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【概要描述】尽管近年来国内灯饰照明行业涌现出了一批行业知名品牌,由于行业进入门槛相对较低,大部分的灯饰照明企业还是以家庭作坊的形式存在,整个灯饰照明行业还处在一个鱼龙混杂的状态。灯饰照明制造商面对重重困难迎难而上,一直在积极应对,最近两年灯饰制造领域出现了三大变化:

灯饰照明制造领域近两年出现的三大变化

【概要描述】尽管近年来国内灯饰照明行业涌现出了一批行业知名品牌,由于行业进入门槛相对较低,大部分的灯饰照明企业还是以家庭作坊的形式存在,整个灯饰照明行业还处在一个鱼龙混杂的状态。灯饰照明制造商面对重重困难迎难而上,一直在积极应对,最近两年灯饰制造领域出现了三大变化:

  • 分类:行业新闻
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  • 发布时间:2011-02-28 00:00
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  尽管近年来国内灯饰照明行业涌现出了一批行业知名品牌,由于行业进入门槛相对较低,大部分的灯饰照明企业还是以家庭作坊的形式存在,整个灯饰照明行业还处在一个鱼龙混杂的状态。灯饰照明制造商面对重重困难迎难而上,一直在积极应对,最近两年灯饰制造领域出现了三大变化:

  实现渠道扁平化

  以欧普照明、雷士照明为代表的品牌厂家,率先掀起渠道扁平化革命。渠道扁平化使得产品流通中间环节大量减少,产品在市场终端的价格竞争力明显提高,从而赢得更多的市场份额。在年前本报开展的县级市场调查中,随处可见雷士照明和欧普照明的专卖店。

  横向整合资源拓展渠道

  整体家居照明是制造商横向整合产品资源继而拓展渠道的产物。专卖店已经成为灯饰照明行业比较流行的渠道形式,专卖店需要丰富的品类和产品作为支撑,很少有企业能够完全依靠自己的产品线来支撑专卖店,于是,横向互相整合产品资源成了很多品牌厂家的主要运营手段。

  重视员工培训

  以前,很多企业都不大愿意投入资金、时间和精力开展员工培训,很多企业老板都生怕员工接受培训后跳槽,自己竹篮打水一场空。这一现象正在得到进一步改变,为了提高员工的综合素质和工作效率,越来越多的企业,如澳克士、文联灯饰、欧曼科技等纷纷加大员工培训的投入力度,澳克士还创办了内部培训学院。

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